interessementenligne.fr est adossé à la Société Groupe JMR Consulting experte et leader dans la mise en place d’accords d’intéressement sur mesure, et bénéficie ainsi de 15 années d’expérience.

Parce que le capital humain est source de profit, savoir rémunérer devient un enjeu et un élément de compétitivité.

Le Groupe JMR Consulting SA a pour vocation de vous accompagner dans la conception sur mesure, la mise en place et l’animation de vos projets de rémunération variable.

Son ingénierie financière et sociale et son expertise juridique expliquent sa position de leader sur la conception d’accords d’intéressement dynamiques et innovants :
 

• déclinés par équipe pour élaborer une politique de rémunération variable à la performance : par service, par centre de profit, par département, par division, par métier, par magasin, par filiale
• intégrant des critères pertinents et adaptés : avec plus de 1000 accords conçus, négociés et déposés, nous saurons vous guider dans le choix de indicateurs qu’ils soient économiques, professionnels ou mesurant la qualité
• conçus sur la base d’un ou de plusieurs versements par an : annuel, semestriel, trimestriel, le rythme le versement est adapté à votre stratégie de rémunération variable et à votre capacité à la gérer
• parfaitement maîtrisés sur le plan financier car élaborés à partir de règle de rétribution préalablement définies

L’intéressement n’est pas une participation collective aux résultats. C’est le seul support de rémunération vous permettant de mettre en place une véritable rémunération variable à la performance plus efficace et moins coûteuse.

Attirer, fidéliser et surtout motiver ses collaborateurs, sont des éléments moteurs de cette compétitivité, au même titre que gérer sa masse salariale ou rendre sa politique de rémunération plus efficace et plus créatrice de valeur.